新冠肺炎疫情迸发以来，我国船员建造工会活跃向党中央、国务院、全总、各级政府主管部门报送和反应船员换班、就医、回家方面的困难，推进出台有关方针，当好党联络广阔船员的桥梁枢纽；通过团体洽谈，与我国船东协会缔结疫情下劳作规范，筑牢船员作业最终一道防地年起，在全总领导的亲身关怀下，展开了专项送温暖和关爱船员专项活动，不断营建尊重、关怀船员的社会气氛。

  《我国船员团体协议（A类）》是在全国海上劳作联系三方调和机制框架下，由我国船员建造工会和我国船东协会经相等洽谈、签定有关远洋船员在船作业最低劳作规范的职业协议。协议关于船员最低基薪、基本工资结构、最低伤病亡补偿等作出清晰约好，对签约船东具有法令束缚。2021年，两边在团体洽谈基础上一起出台《新冠病毒肺炎疫情防控期间船员劳作待遇规范》（已于2022年1月1日收效）。为船员在船作业供给全面权益保证。现向社会发布《我国船员团体协议（A类）》签约船只名单（截止到2022年6月24日），请广阔船员作业时予以参阅。

  当时，为进步服务船员质量、处理广阔船员困难，在全总党组领导下，我国船员建造工会发动全体系各级工会建造服务船员作业阵地，在沿海港口建造世界船员沙龙、船员之家，内河港口建造船员服务驿站，为广阔船员供给精准服务。为便当一线船员在所到港口获取服务，现将工会体系服务船员作业阵地清单（截止到2020年6月24日）正式发布。

  2022年5月，我国船员建造工会、交通运送部海事局、交通运送部长江航务管理局一起展开了“全国水运体系服务船员典型事例搜集活动”，通过船员评定和专家评定一起引荐，共评选出十佳事例11个（含并排）、优异演示事例20个，优异事例65个。十佳事例已在工人日报客户端“留念世界船员日：水运体系服务船员故事汇”进行专题宣扬，敬请重视。

  十佳事例 “美好船员小屋” ——船员上岸时的温馨港湾 “船员服务驿站”解锁船员美好暗码 建造“船员之家” 打造船员服务新阵地 “智惠江海” 打造服务船员数字化新阵——南通海事局全国首先立异建造海事政务自助服务站(区) 活跃应对疫情应战，天津海事局用心服务保证船员权益 “逆行”驻点突击 ，实施船员和换班“应办尽办、急事急办、特事特办”作业机制 “北海之声”——全国首家海上广播电台 “i船员”归纳服务渠道和公益法令咨询 建造海嫂联络站 构筑调和安稳大后方 拓荒生命安全“绿色通道”，撑起船员归国“保护伞” 船岸同心，看护国家动力运送安全大动脉

  据守服务初心，线年我国船员建造工会关爱船员专项活动真实开端发动。活动期间，我国船员建造工会将联合各港口工会、世界船员沙龙、船员之家、船员服务驿站，慰劳为国家经济开展和社会民生安稳作出重大贡献的一线船只和船员，将党的关怀和工会组织的温暖送到船员的身边。

  解困帮困，与一线年船员专项送温暖作业真实开端发动。活动期间，我国船员建造工会将请求专项送温暖资金，各省海上劳作联系三方调和机制和各企业工会将对本省（企业）困难船员状况做摸排，确认送温暖名单，展开专项慰劳。

  我国船员建造工会向广阔据守在作业岗位上的船员朋友，和静静支撑、甘于贡献的船员家族表明崇高的敬意！向关怀、支撑船员开展和权益保证的社会各路朋友表明诚心的感谢。咱们愿与社会各界携手，不断的进步广阔船员的美好感、取得感、安全感，为海洋强国、交通强国建造助力，为完成第二个百年奋斗目标建功立业。